Erg talentvol team met toptalenten die snel op de deur kunnen kloppen bij het eerste.
Slot komt voorlopig niet terug naar Feyenoord. Internationaal zal hij teveel opties hebben. Daarbij speelde in zijn AZ-tijd het ontslag n.a.v. zijn contacten met Feyenoord. De toenmalige AZ-directeur was onze kersverse hoogste baas Robert Eenhoorn. Dat is Slot nog niet vergeten. Ik verwacht dat mannen als Hulshoff en Peeters afwachten wat de volgende stap wordt van Slot. Beiden zouden zeer welkom zijn bij Feyenoord en die kwaliteit is ook broodnodig.
Prima keuze voor het < 21 team. Ervaren trainer, die het meer dan goed heeft gedaan bij de amateurs, voldoende ervaring heeft opgedaan in betaald voetbal en spelers voor zich weet te winnen. Bij Quick Boys zijn visitekaartje afgegeven. Ben heel benieuwd of hij < 21 stap kan laten maken....
Lijkt een onzinbericht. Past totaal niet in de filosofie van nieuwe directie. Die wil transferwaarde creëren.
Dan gaat de directie dus niet direct ingrijpen en zal RvP dus toch nog een kans krijgen om het beter te doen.
Ze doen bijn hetzelfde werk zeg jij? Ik geloof niet dat jij snapt hoe de taakverdeling in elkaar steekt op technisch gebied bij een topclub. De TD is eindverantwoordelijk op technisch gebied. Dat begint met een vastgesteld budget qua salarissen. Hij gaat over de transfers (in- en uitgaand), stuurt het scoutingteam aan , is eindverantwoordelijk voor de selectie, technische-, medische en performance staf en is verantwoordelijk voor het opstellen van de lange termijnvisie. Uit hoofde van zijn rol als directielid heeft hij nog veel andere verplichtingen. Een TM (die veel top- en subtopclubs in Nederland en daarbuiten in huis hebben, maar die soms anders wordt genoemd) doet veel kleinere contractzaken, is de linking pin met de jeugdafdeling, onderhoudt contacten met verhuurde spelers, met clubs als Dordrecht waar een samenwerking mee is en ondersteunt de TD waar nodig en staat in nauw contact met scouting en doet voorbereidende werkzaamheden bij transfers. Een TM is een must bij topclubs...
Uitstekende keuzes om Eenhoorn en Rigaux aan te stellen. Blij dat Van Bodegom geen belemmerende factor bleek. Nu nog een technisch manager aanstellen waarvoor Gio kandidaat schijnt te zijn. Bij ons gewenste koningskoppel hoort natuurlijk ook een trainer uit dezelfde categorie. Aan de naam en faam van RvP ligt het niet, wel aan zijn trainers kwaliteiten. Aantrekkelijke speelwijze, tactisch inzicht, wisselbeleid, chemie met de spelersgroep, ontwikkeling van team/spelers en slim communiceren; het lijkt geen deel uit te maken van zijn grootste kwaliteiten. Heel benieuwd hoe de directie verder zal oordelen over RvP en of zij vertrouwen in hem hebben.
Vd Elshout is een talent, omdat hij al geregeld minuten maakte in het eerste. Inderdaad harde werker, veel loopvermogen, fysiek sterk, scoorde altijd veel in de jeugd vanaf de 10-positie. Creativiteit niet echt zijn ding, maar kan best een goede 10 worden in de toekomst. Sauer zie ik toch vooral als een linkerspits. Een positie waarop hij afgelopen seizoen niet echt lekker uit de verf kwam.
Als Feyenoord nu eens begint om Hwang te verkopen. Goede voetballer, maar om de haverklap geblesseerd en daardoor ver verwijderd van zijn beste vorm. Dan houden we als potentiële basisspelers op middenveld Targhalline, Valente, Steijn, Moder en Zechiël over. Voor de 10-positie Ringo Meerveld halen als grote concurrent (veelzijdiger, creatiever, sneller, altijd fit, maar scoort minder vaak) van Steijn. Daarachter de eigen talenten Grootfaam, Ouarghi, Nahany, De Koning en Vd Elshout. Zechiël heeft zich voldoende bewezen bij Utrecht, heeft veel rendement en kan zich bij Feyenoord in principe meten met iedere middenvelder.
Uitstekende keuze. Alle vertrouwen, dat Eenhoorn organisatorisch orde op zaken stelt en een professionalisering slag maakt. Met komt van Rigaux (ook op voorhand een prima keuze) en een nog aan te stellen technisch manager is goede basis gelegd. Als eenwording en deels uitkoop van VvF op korte termijn een feit is, zijn er veel goede ontwikkelingen gerealiseerd. Dan kan de focus op staf en spelers. Met wie ga je door en met wie niet? En wie komen er...
Nieuwe trainer, grotendeels nieuwe technische en medische/performance staf. RvP heeft teveel tekortkomingen en is op dit niveau stomweg nog niet goed genoeg. Als Feyenoord Ueda, Moussa en Read verkoopt en verder echt doorselecteert hebben we 1-2 keepers nodig, 3 verdedigers, 2 middenvelders en 5 nieuwe aanvallers. Dus 12 spelers en enkele toptalenten uit de eigen jeugdafdeling doorschuiven.
Kennelijk vinden ze intern bij Feyenoord Van Rooij een hele interessante rechtback, evenals veel voetbalvolgers in NL. Ik ben het daar mee eens. Wel eens bedacht, dat jij misschien degene bent die er wat minder kijk op heeft?
Prima aankoop als Read wordt verkocht. Kan Nieuwkoop ook gaan en wellicht Lotomba. Van Rooij op rechts en Bos op links is garantie voor aanvallend voetbal van achteruit.
Eenwording lijkt mij vooral een goede zaak om rust te creëren. Het is een enorm hoofdpijndossier geworden. Prettig voor Eenhoorn dat dit hopelijk op 11 juni echt is geregeld.
Vanaf de buitenkant zou je het volgende kunnen zeggen. Rigaux heeft bewust geen contact opgenomen met RvP voordat hij tekende als TD en heeft zo zijn handen vrij. RvP heeft nog een eenjarig contract. Mochten Eenhoorn en Rigaux besluiten om de komende week afscheid te nemen van RvP, dan is de afkoopsom te overzien. Een groot deel van de technische staf (Reijnen, Hake, keeperstrainer Nieminen nu) is al weg of gaat vermoedelijk weg en voor John de Wolf is wel een andere functie elders in de organisatie te vinden. Alleen is Bakkati is inmiddels aangetrokken als assistent. Verder ligt de weg vrij voor een andere hoofdtrainer, die dan ook zijn eigen technische staf kan samenstellen. Eigenlijk staan bijna alle seinen op groen voor een trainerswissel op zeer korte termijn. Allemaal speculatie, maar als men dit wil op directieniveau kan het relatief snel en pijnloos.